actualiteitsforums  

Ga Terug   actualiteitsforums > ACTUALITEITSFORUM > Pro of Contra?
Gebruikersnaam
Wachtwoord
Home FORUMS Registreer Arcade Posts van vandaag Vragen insturen

Bekijk Resultaten Peiling: Tweede Pinksterdag inruilen voor Offerfeest?
Moet kunnen! 3 75.00%
Liever niet! 1 25.00%
Stemmers: 4. U mag niet stemmen in deze peiling

Antwoord
 
Onderwerp Opties Stem op Onderwerp Weergave Modus
  #1  
Oud 18th October 2006, 12:55
Sara Sara is offline
Sara Bosman
 
Geregistreerd op: Sep 2004
Locatie: Brasschaat
Posts: 64
Wij geven onze leerlingen nu ook één dag vrij tijdens het suikerfeest. Bovendien houden we de dag erna onze klassenraden, waardoor ze er twee krijgen! Toch denk ik dat het, zeker op een concentratieschooltje, wel goed is om er een officiële feestdag van te maken.
Ten eerste omdat moslims zich dan meer gewaardeerd zullen voelen in hun identiteit.
Ten tweede omdat een aantal van onze leerlingen nu hoogstwaarschijnlijk de hele week vrij zullen nemen. Officieel maken zal volgens mij zorgen dat leerlingen enkel die officiële dag zullen nemen, en de rest niet meer ...
Met citaat antwoorden
  #2  
Oud 21st October 2006, 02:28
Barst's Avatar
Barst Barst is offline
Administrator
 
Geregistreerd op: Jun 2004
Locatie: L'burg
Posts: 16,552
Bij mijn weten is dit de allereerste rechtstreekse terugkoppeling op deze site vanuit het werkveld vanwege een oud-student!!
Nota bene: één van de redenen waarom 'actualiteit.org' is opgericht, aangezien iedereen drie maanden na afstuderen kan fluiten naar alle Toledo- en Lunatoestanden, kwestie van serieus PR-beleid...
Sara, ge zijt een bijou!
__________________
"Never argue with an idiot, they'll just bring you
down to their level and beat you with experience." (c)TB

Laatst aangepast door Barst : 21st October 2006 om 02:37
Met citaat antwoorden
Antwoord


Posting Regels

Smilies zijn Aan
[IMG] code is Aan
HTML code is Uit

Forumsprong


Alle tijden zijn GMT +2. De tijd is nu 06:20.


Powered by: vBulletin Version 3.8.14 by DRC
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.