Terwijl het economisch slecht gaat en er heel wat jobs sneuvelen, beleven de jobstudenten gouden tijden. Zeven op de tien jongeren gaan, ook buiten de vakanties, aan de slag. Dat staat in Het Laatste Nieuws.

"De Rijksdienst voor Sociale Zekerheid zag het aantal dagen dat studenten gewerkt hebben in de eerste jaarhelft met 36 procent stijgen. Iets meer dan 2 miljoen dagen studentenarbeid zijn aangegeven in de eerste zes maanden van 2012, tegenover ruim 1,5 miljoen het jaar voordien", zegt Paul Verschueren van Federgon, de federatie van uitzendbedrijven.

Nieuwe regelgeving
De toename is vooral toe te schrijven aan de nieuwe regelgeving, waardoor jongeren meer kunnen werken buiten de zomermaanden. "Het effect van de nieuwe regels is overduidelijk. In de vakantiemaanden nam de studentenarbeid met slechts 6 procent toe, terwijl die buiten die periodes opvallend feller steeg", aldus Verschueren.

Nadeel
Niet iedereen is evenwel gelukkig met die evolutie. "Door de regels flexibeler te maken voor studenten, heeft men de meest kwetsbare groepen op de arbeidsmarkt benadeeld", zegt Jan Deweghe, federaal secretaris Handel bij de socialistische bediendenvakbond BBTK.

Goedkopere krachten
"Ik krijg steeds meer klachten uit de grootwarenhuizen en de distributieketens. Overal stellen onze afgevaardigden vast dat er afvloeiingen zijn. Contracten van bepaalde duur worden niet omgezet in een contract van onbepaalde duur en deeltijds personeel dat werd ingezet om rekken te vullen wordt ingeruild voor goedkopere jonge werkkrachten. We zijn nog bezig met onze berekeningen, maar nu al staat vast dat door de nieuwe regelgeving honderden jobs voor laaggeschoolden verloren gaan."

Bron: http://www.demorgen.be/dm/nl/996/Ec...-het-werk.dhtml

Mening: Dat je als jobstudent wil werken vind ik niet meer dan normaal. Het leven is nu eenmaal duur. Je wil als jongere ook vaak al enige zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Daarvoor is een studentenjob natuurlijk ook altijd positief.

Ik had er nog niet bij stilgestaan, maar als er inderdaad meer jobstudenten aan de slag gaan is er minder kans voor anderen op de arbeidsmarkt. Jobstudenten zijn nu eenmaal goedkoper voor werknemers, ergens is het logisch dat zij hier dan van profiteren. Maar de mensen die een job echt nodig hebben zijn hier de dupe van. Dit zou echt niet mogen. Misschien moet hier toch iets op verzonnen worden. Een voorbeeldje van een winkelketen die veel jobstudenten heeft: de delhaize in ons dorp. Vooral op feestdagen of op zondagvoormiddag zie je bijna alleen jobstudenten rondlopen.

Ik stel me wel vragen bij de bron van De morgen. De gegevens van dit artikel komen uit Het Laatste Nieuws. Deze krant is niet altijd even betrouwbaar.

Het is inderdaad zo dat jobstudenten vaak worden aangenomen omdat ze goedkoper zijn dan andere werkkrachten. Op deze manier verdwijnen er dus heel wat werkmogelijkheden voor anderen. Toch zijn deze jobstudenten vaak noodzakelijk. Ik werk zelf tijdens het weekend bij Delhaize. Zonder ons(de jobstudenten) zou Delhaize op zondag niet kunnen opendoen. De vaste werkkrachten willen namelijk niet werken op zondag.

Ik denk dat wat Lien aanhaalt een heel realistisch voorbeeld is. Mensen die de 'rotjobs' willen doen zijn ook nodig, vaak is dit late uren, weekends, ... Niet iedereen is daarvoor te vinden en dan zijn jobstudenten voor een bedrijf, fabriek of winkel een goede oplossing. Het is natuurlijk ook zo dat zij misschien goedkoper zijn, maar we kunnen het ook positief bekijken:

De jongeren van tegenwoordig, die graag werken, zullen beter voorbereid zijn op het werkveld dan jongeren die niet gaan werken als jobstudent. Goed voorbereide jongeren zullen misschien beter functioneren als werkkrachten in de toekomst, waardoor de bedrijven, fabrieken en winkels wel goed af zijn met hen. Natuurlijk is het ook waar dat daardoor andere mensen geen werk kunnen vinden. Ik weet natuurlijk niet precies hoe het zit met al die werkloosheid maar over het algemeen ben ik van mening dat als je wil werken, je wel een job vindt. Kieskeurig zijn brengt je nergens, en dat kunnen we wel zien bij jobstudenten die vuile werkjes doen of op vervelende uren werken.
Volgens mij is er dan nu misschien wel een 'verloren generatie', en dat is natuurlijk heel spijtig, maar de goed voorbereide jongeren van nu gaan het misschien met hun ervaringen van in de praktijk wel gemakkelijker hebben in de toekomst? Misschien helpt het ook wel om, na de crisis, als alles wat terug op zijn plooi valt, het werkveld weer snel gevuld te krijgen met goede werkkrachten?