Stop de jeugdwerkloosheid


Mijn werkgever (hogeschool) heeft dé oplossing gevonden om de jeugdwerkloosheid uit de wereld te helpen: pest de oudjes buiten.


- Overstelp hen met elektronische berichten en nutteloze administratieve rompslomp.

- Herhaal voortdurend dat ze te veel kosten, dat ze niets meer te vertellen hebben (ook al blijkt het tegendeel uit de studentenbevragingen) en dat de jonge collega’s zoveel beter zijn.

- Dwing hen om computerspecialist te worden.

- Schuif al hun vroegere verwezenlijkingen misprijzend aan de kant.

- Geef hun zoveel mogelijk nieuwe opdrachten ‘om de geest soepel te houden’.

- Dreig met negatieve evaluaties.

- Verplicht hen om leerstof te geven waar ze niet achter staan.

Voorbeeld voor het vak Duits: ‘Leer jij nog altijd de vertrouwelijkheidsvormen (‘du’ en ‘ihr’) aan? Komaan zeg, wat een tijdverspilling! In een zakelijke omgeving heb je alleen de beleefdheidsvorm (‘Sie’) nodig.’

Succes verzekerd!


DS, 05-07-2013 (Peter Raemdonck (lector hogeschool))

__________________
"Never argue with an idiot, they'll just bring you
down to their level and beat you with experience." (c)TB