Bijna de helft meer genderdiscriminatieklachten

di 13/11/2012 - 14:16
Het aantal klachten bij het Instituut voor de Gelijkheid van Mannen en Vrouwen is bijna met de helft gestegen. In vergelijking met 2010 zijn er 47 procent meer klachten binnengekomen. Twee op de drie klachten komen van vrouwen.

In 2011 kreeg het instituut 429 oproepen binnen. In het totaal werden een kleine 200 klachten genoteerd. Dat is zo’n 47 procent meer dan het jaar daarvoor. Het merendeel van de klachten komt van vrouwen.

De meeste klachten houden verband met discriminatie op het werk. Zwangerschap is daar de belangrijkste factor. In andere gevallen gaat het over pesterijen, minder kansen voor promotie of zelfs ontslag.

BRON: de redactie

mening: Naar mijn mening moeten vrouwen en mannen gelijk behandelt worden , ook op de werkvloer. Je hoort soms dat mannen en vrouwen die exact dezelfde functie uitoefenen niet hetzelfde verdienen. Ik vind dit absurd en ben hier zeker geen voorstander van. Het is dan ook begrijpelijk dat het merendeel van de klachten van vrouwen komen. Het is tevens opmerkelijk dat er dit jaar maar liefst een stijging van 47 procent was. In het artikel wordt ook vermeld dat men minder kansen voor promotie heeft, maar ik ben van mening dat beide partijen evenveel kansen moeten hebben als men over promotie beslist.

Het bekende tafereeltje: De man vertrekt 's morgens vroeg naar zijn werk. Er moeten centjes worden verdiend.
De vrouw blijft thuis en brengt de kinderen naar school. Eens terug thuis, doet ze de huishoudelijke taken. Om 16u gaat ze de kinderen van school halen. Nadien zorgt ze ervoor dat het eten klaar staat tegen de tijd de man weer thuis komt van zijn werk.
Man zorgt voor het inkomen en de vrouw blijft voor de haard.

Zo'n 50 jaar geleden was dit jammerlijk een veelvoorkomend tafereel.

In die 50 jaar is er enorm veel veranderd. Vrouwen zijn meer vrijgevochten. Wij hebben onze rechten opgeeist en onze plichten verzacht.
Denk maar aan het stemrecht voor vrouwen en de moeite die hiervoor gedaan is geweest.

Wij vrouwen hebben in het verleden al veel te verduren gekregen. Wij waren het zwakke geslacht. De mannen waren de sterken, zij gingen werken, klopten soms lange dagen om brood op tafel te brengen.

Nu is het allemaal anders. Ook vrouwen kunnen hun steentje bijdragen op financieel vlak.
Nu zou je denken dat na alle opstanden en rellen, denk maar aan de Suffragettes, er toch iets veranderd zou moeten zijn.

Uit het onderstaand artikel blijkt dat niets minder waar is. Vrouwen hebben al veel bereikt. Hier mogen we (de vrouwen) trots op zijn.
En toch zijn we nog niet gelijkgesteld aan de mannen.
Advocaten, leerkrachten, vrachtwagenchauffeurs, arbeiders, bedienden,... In elk van deze beroepen zijn er vrouwen. De ene met al een hogere functie dan de andere. De vrouwen hebben bewezen dat ook zij sterk zijn en kunnen werken.
Toch blijkt dit niet genoeg te zijn. Als we kijken naar de lonen, zien we dat ze nog niet altijd gelijk verdeeld zijn onder de geslachten.
Zo zijn er nog vele meer dingen die gebeuren op de werkvloer.

Ik vind het erg jammer dat er nog steeds (na al die jaren) gediscrimineerd moet worden op vlak van geslacht. Vrouwen proberen helemaal niet te bewijzen dat zij beter zijn dan mannen. Alles wat zij willen is dezelfde kansen krijgen.

Iedereen verdient dezelfde kansen. Waarom blijft het dan zo moeilijk om mannen en vrouwen dezelfde kansen te geven?