Ik sluit mij aan bij de mening die in de vorige post verkondigd werd. Volgens mij kan je hier moeilijk spreken over discriminatie of racisme, ik vind dat een werkgever nog altijd het recht heeft om bepaalde eisen voorop te stellen voor zijn werknemers. Het niet mogen dragen van piercings vind ik even erg als het niet mogen dragen van een hoofddoek. Als je ergens gaat werken moet je je houden aan de afspraken, en misschien is het etisch niet mooi te noemen van die werkgever, maar baas is baas.