Geen dwingende reden?? excuseer..
Als folteringen van deze aard geen dwingende reden is voor ontslag wat mag die man dan allemaal doen vooraleer er iets ondernomen wordt?

En inderdaad, al die collega's die hiervan op de hoogte waren, gruwelijk gewoon! Is er dan echt niemand die beseft dat dit soort gedrag gewoonweg niet te accepteren valt? Zelfs angst om zelf hetzelfde mee te maken is hiervoor geen excuus.

Het is een wonder dat deze man nog leeft, als je zoiets hebt meegemaakt, wat gebeurt er dan met je vertrouwen in de maatschappij? Wat een horror moet het voor die man zijn om te zien dat de pester nu zo'n schadevergoeding krijgt.

Zoveel is een mensenleven dus waard..